Nhằm đảm bảo tính kịp thời, trung thực, khách quan, công khai, minh bạch trong đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ, trên cơ sở đó, có giải pháp khắc phục hạn chế, tồn tại trong tổ chức triển khai thực hiện nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị trực thuộc UBND tỉnh Quảng Nam; ngày 07/8/2019, UBND tỉnh Quảng Nam có Quyết định số 2538/QĐ-UBND ban hành Quy định đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các Sở, Ban, ngành, đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc UBND tỉnh Quảng Nam. Theo đó, quy định về đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các Sở, Ban, ngành trực thuộc UBND tỉnh Quảng Nam (sau đây gọi tắt là cơ quan) có các nội dung chính như sau:

Công tác đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các cơ quan phải xem xét đến yếu tố năng động, sáng tạo, hiệu quả trong tham mưu đề xuất và thực hiện nhiệm vụ được giao; đồng thời, thực hiện việc đánh giá đa chiều, lồng ghép các tiêu chí và được tính bằng điểm số cụ thể. Các cơ quan được xếp loại đơn vị hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được khen thưởng theo quy định; đối với cơ quan xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ, UBND tỉnh sẽ xem xét trách nhiệm của người đứng đầu, cấp phó liên quan của người đứng đầu cơ quan đó.

Hàng năm, các cơ quan căn cứ quy định về tiêu chí đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ quy định và đối chiếu với kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan mình để tự đánh giá, chấm điểm trên từng tiêu chí. Tổng số điểm tối đa theo tiêu chí đánh giá là 100 điểm (kể cả điểm cộng); mức điểm cho mỗi tiêu chí là điểm tối đa khi đáp ứng toàn bộ yêu cầu của tiêu chí đó và bị giảm trừ tương ứng theo mức độ thực hiện công việc, nhiệm vụ.  

Trường hợp cơ quan không có nội dung, tiêu chí do UBND tỉnh không giao nhiệm vụ hoặc do đặc thù, điều kiện thực tế không triển khai được thì không đánh giá, chấm điểm nội dung, tiêu chí đó. Tổng số điểm tối đa để đánh giá bằng 100 điểm trừ cho điểm chuẩn của các nội dung, tiêu chí không đánh giá, chấm điểm. Kết quả được quy đổi theo thang điểm 100 để xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ. Từng cơ quan phải có văn bản báo cáo giải trình kèm theo tài liệu chứng minh hiệu quả hoạt động của cơ quan theo các nội dung sau: Kết quả thực hiện nhiệm vụ, chức năng quản lý nhà nước; kết quả thực hiện nhiệm vụ quản trị; điểm cộng và điểm trừ.

Kết quả thực hiện nhiệm vụ, chức năng quản lý nhà nước của các cơ quan được xác định theo 11 tiêu chí bao gồm: Kết quả thực hiện các văn bản chỉ đạo của cấp trên; công tác xây dựng, tham mưu ban hành văn bản quy phạm pháp luật; công tác hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ thuộc ngành, lĩnh vực quản lý; công tác thanh tra, kiểm tra; công tác xây dựng hệ thống thông tin, lưu trữ; công tác cải cách hành chính; chỉ số năng lực cạnh tranh (DDCI); chế độ thông tin, báo cáo; chế độ họp, hội nghị; công tác phối hợp với các Sở, ngành liên quan; công tác dân vận.

Kết quả thực hiện nhiệm vụ quản trị trong từng cơ quan được xác định theo 05 tiêu chí bao gồm: Thực hiện việc sắp xếp bộ máy và tinh giản đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; thực hiện việc quy hoạch, đề bạt, bổ nhiệm các chức danh thuộc thẩm quyền; thực hiện Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, tuyển dụng, sử dụng công chức, viên chức; thực hiện việc quản lý tài chính, ngân sách, trang thiết bị và cơ sở vật chất; thực hiện quy định về phòng, chống tham nhũng.

 Điểm cộng (tối đa không quá 08 điểm) được tính đối với cơ quan: Tham mưu ban hành các chính sách, đề án phát sinh mới không nằm trong chương trình công tác hằng năm của tỉnh; có đề tài khoa học, sáng kiến cấp tỉnh trở lên được công nhận; có thành tích nổi trội khác trong công tác.

Điểm trừ được tính đối với cơ quan: Tham mưu ban hành hoặc ban hành văn bản trái quy định, bị đình chỉ, hủy bỏ bằng quyết định của cơ quan có thẩm quyền; không giải quyết hoặc giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền không kịp thời, không thỏa đáng hoặc chậm tiến độ; không chấp hành hoặc chấp hành không đầy đủ các quyết định, kết luận thanh tra, kiểm tra, kiểm toán; trong cơ quan có công chức, viên chức, người lao động bị xử lý kỷ luật. Ngoài ra, cơ quan gửi hồ sơ tự đánh giá, xếp loại trễ hạn cũng bị trừ từ 05 đến 10 điểm trong tổng điểm.